平台手机游戏策划招聘(游戏公司招聘岗位都有哪些)腾讯社会招聘游戏策划有什么要求吗

策划

不同策划岗位要求有差异，以游戏策划为例：

1、1年以上游戏策划经验，熟练掌握整个游戏产品开发工作流程；

2、对游戏有足够热情和兴趣，渴望从事游戏的开发工作；

3、有丰富的游戏经验和设计思考；

4、有良好的沟通能力和团队意识，能够正确表达描述出自己的想法，并理解协同工作的重要性；

5、有较强的责任心，逻辑清晰，能关注细节内容；

6、具备良好的文字功底和逻辑思维能力；熟悉office办公软件，具有优秀的文档撰写能力；

7、具备独立解决问题的能力和 *** ，有工作热情，能够承担较大的工作压力；

8、熟悉主流玩家心理，具备优秀的市场分析能力，对各类用户群体的游戏需求都有较深入、长远的分析与见解。

简介：

策划，指积极主动地想办法，定计划。它是一种策略、筹划、谋划或者计划、打算，它是个人、企业、组织结构为了达到一定的目的，充分调查市场环境及相关联的环境的基础之上，遵循一定的 *** 或者规则，对未来即将发生的事情进行系统、周密、科学的预测并制订科学的可行性的方案。

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二：游戏公司招聘岗位都有哪些 、游戏公司招聘岗位都有哪些

游戏策划。

首先，产品这个职位在游戏公司可以叫做策划。策划部门是专门负责游戏中所有的内容。一个游戏的灵魂，把握游戏命脉的真正人物。这也是中国游戏行业里最难做的游戏职业了。策划往往要求文理兼通，但其实很少人能够做到。

就像一个人学了十年的数学，你不能要求他文字功底一样有十年的扎实基础。因此，能够将游戏策划做得很好的人，都是很牛的。

文案策划／剧情策划：这个岗位是负责游戏内故事的设定，比如剧情介绍，关卡介绍，武器背景故事等。

关卡策划：主要负责游戏内的玩法设计，地图设计等。比如：这个副本内该有什么怪？这个怪有什么特殊能力。怎么打？打完之后奖励是什么？

界面策划：专门负责设计游戏UI（也就是游戏中的各个界面）。

系统策划：进行游戏内系统设计（比如：帮会系统，团战系统）等。

游戏运营。

游戏公司分开发公司，运营公司、开发运营一体（例如：腾讯、网易）。

游戏运营是将一款游戏推入市场，通过对产品的运作，使用户从认识、了解到实际上线操作、最终成为游戏的忠实用户的这一过程。

同时通过一系列的营销手段达到提高在线人数， *** 消费增长利润等目的。这其实是游戏公司的核心岗位，因为，产品构造出来以后，得将他营销出去才能算是成功了。

游戏开发。

有关游戏开发的岗位分两大块，游戏程序和游戏美术。

游戏程序：顾名思义是程序员做的事情，主要分前端和后端。前端就是搭界面，后端就是写接口整服务器。